Coordonnatrice ou coordonnateur de l’inclusion scolaire

L’Association du Nouveau-Brunswick pour l’intégration communautaire (ANBIC) est à la recherche d’une personne dynamique et motivée engagée envers la vision, les valeurs et la philosophie de l’inclusion scolaire. Relevant de la directrice de l’inclusion scolaire, la coordonnatrice ou le coordonnateur de l’inclusion scolaire apportera un soutien au personnel dans les domaines de la formation en milieu scolaire, de la recherche, de la défense des droits des familles, de la coordination d’événements et du soutien des programmes pour les initiatives d’inclusion scolaire.

La personne retenue pour le poste sera établie à un de nos bureaux provinciaux (Fredericton, Moncton, Edmundston, Bathurst, Miramichi ou Saint John, NB). Il s’agit d’un poste contractuel de 40 heures par semaine.

La candidate ou le candidat choisi aura les qualités et les antécédents scolaires suivants :

  • Au moins un baccalauréat en éducation;
  • Le bilinguisme (français et anglais) est obligatoire;
  • Permis de conduire et véhicule fiable nécessaires dans l’exercice de fonctions, et être disposé et avoir la souplesse voulue pour voyager partout dans la province;
  • Vérification à jour et valide du casier judiciaire et des antécédents en vue d’un travail auprès de personnes vulnérables.

Expérience et antécédents avérés dans :

  • L’enseignement en classe dans un contexte inclusif;
  • Les stratégies et les techniques pour l’inclusion d’élèves ayant un handicap dans l’apprentissage scolaire et les activités parascolaires à l’école;
  • L’élaboration et la livraison de programmes de formation (ateliers, webinaires, etc.);
  • La recherche et la défense des droits;
  • La gestion et l’obtention de résultats dans plusieurs plans de travail;
  • Le travail auprès de personnes ayant un handicap dans un milieu scolaire.

Compétences essentielles :

  • Excellentes compétences en recherche et en rédaction;
  • Excellentes compétences en organisation et en relations interpersonnelles;
  • Excellentes aptitudes à prendre des décisions et à résoudre des problèmes tout particulièrement dans les situations complexes;
  • Capacité de travailler efficacement de façon autonome et en équipe, tout en étant polyvalent et en demeurant souple;
  • Aptitude à coordonner et à animer.

Veuillez faire parvenir une lettre d’accompagnement indiquant votre compétence linguistique et votre maîtrise des langues, ainsi qu’un curriculum vitae à l’adresse suivante :

 Association du Nouveau-Brunswick pour l’intégration communautaire

Attention : Sherry Jonah, Directrice de l’inclusion scolaire

800, chemin Hanwell

Fredericton (N.-B.)  E3B 2R7

Fax : 506-453-4422

Courriel : administration@nbacl.nb.ca

 

Nous remercions tous les candidates et candidats pour l’intérêt qu’ils manifestent, mais seuls ceux et celles qui seront choisis pour l’entrevue seront contactés.

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